Resonanzraum Führung
Der Resonanzraum Führung bietet ein Experimentierfeld für tiefergreifende Lösungen zu Ihren Anliegen aus Führung, Team und Organisation.
Sie haben eine Fragestellung zu ihrer Organisation, aus dem Team- oder Führungskontext, die Sie gerne aufstellen möchten? Der Resonanzraum Führung ist unser Raum zur Beratung Ihrer Führungsthemen mit Hilfe von Organisationsaufstellungen. Hier können unternehmerische, teamrelevante oder persönliche Führungsfragestellungen geklärt, Lösungen gefunden werden und Probehandeln stattfinden, ohne dass Sie die Auswirkungen direkt in Ihrer Organisation spüren. Ein Raum zum Experimentieren, Reflektieren und Spüren von Zusammenhängen und Wechselwirkungen entsteht. Tiefer liegende Ordnungen und Dynamiken werden für Sie sichtbar und verstehbar und bieten Ihnen die Möglichkeiten den Handlungsspielraum Ihres Wirkens und Entscheidens zu erweitern.
Im vertraulichen Raum haben Sie die Möglichkeit Ihre Themen in der Tiefe zu durchdringen und mit Hilfe neuer Perspektiven mögliche Szenarien auszuprobieren, um persönlich Klarheit und Sicherheit in der Entscheidung zu erhalten. Wir arbeiten mit Ihnen in Einzelarbeit und Sie durchlaufen die Aufstellung selbst und fühlen sich in verschiedene Wahrnehmungen ein oder wir bieten Ihnen auf Wunsch mit externen, erfahrenen Stellvertretern einen vertrauensvollen Raum zu Ihrem Anliegen.
Mehr zum Ablauf von Organisationsaufstellungen finden Sie in unserer Übersicht und in unserem Blogartikel.
Mögliche Themen
- Wie richte ich mich in meiner Führungsrolle weiter aus?
- Wie komme ich in meine Kraft und Wirksamkeit? Wie wirke ich aktuell?
- Ist die neue Position/Rolle die richtige für mich – ich bin unsicher, ob ich das machen soll?
- Wie entscheide ich nicht nur rational, sondern mit Herz, Kopf und Bauch?
- Warum stockt die Zusammenarbeit mit meinem Team?
- Wie kann ich als Bereichsleiter loslassen und meine Teamleiter in die Verantwortung bringen?
- Wie bekomme ich mein (Führungs-)Team mehr in die Eigenverantwortung?
- Warum arbeiten Teams/Units/Abteilungen nicht mehr sinnstiftend miteinander?
- Wie richte ich mein Team neu aus? Wie bekomme ich wieder gute Stimmung ins Team?
- Warum koppelt sich eines meiner Teams oder Teammitglieder immer wieder ab?
- Wie gestalte ich die anstehende Umstrukturierung sinnvoll?
Wie findet der Resonanzraum Führung statt?
Der Resonanzraum Führung kann in Präsenz oder virtuell stattfinden und bietet Ihnen einen individuellen Raum zur Klärung Ihrer Führungsthemen. Oft findet dieser auch angekoppelt an eine systemische Organisationsentwicklung, ein Führungscoaching oder Sparring statt.
Die Dauer der Aufstellung ist abhängig von Ihrer Themenstellung und liegt bei 1-3 Stunden pro Thema plus Vor- und Nachgespräch. Im Vorgespräch klären wir mit Ihnen Ihr Anliegen und Ziel der Beratung und stimmen das passende Vorgehen ab. Im Nachgespräch werden Erkenntnisse und wichtige Wahrnehmungen aus der Aufstellung besprochen und mögliche Handlungsszenarien feinjustiert. Eine Aufstellung wirkt dabei per se. Das resonante Arbeiten und die körperliche Erfahrung unterstützen Sie im Umsetzungsprozess und erleichtern Ihnen die ersten Schritte auf dem Weg zu Ihrem persönlichen Ziel.
Weiterführende Links: