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Einfach mal ausprobieren – Probehandeln bringt Bewegung in komplexe Entscheidungen

Führungskräfteentwicklung, Führungspraxis, Organisationsaufstellung, Reflexion|

Sie planen ein Veränderungsvorhaben im Unternehmen, wollen oder müssen etwas Wesentliches am System verändern? Können allerdings die Auswirkungen nicht kennen, was Ihnen die Entscheidung erschwert? Was im Führungsalltag dann oft passiert, ist, dass viele relevante [...]

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Ob VUCA-World, Agilität oder Digitalisierung – ohne klare Haltung keine Transformation

Agilität, Change, Persönlichkeitsentwicklung|

Was in der Führung zählt ist die Haltung – und zwar eine glaubwürdige und standfeste. Fähnchen im Wind erzeugen meist nicht, dass man ihnen folgt. Das Thema Wandel ist in den Unternehmen alltäglich. Manchmal sieht [...]

Führung digital in der Netzwerkwirtschaft: Herausforderung für den Mittelstand.

Agilität, Führungsteam, Mittelstand|

2017 hat bereits im Sommer den Titel „Jahr der Digitalisierung“ bekommen. Die digitale Transformation beginnt nicht erst, wir sind mittendrin und erleben eine weitere Stufe des digitalen Wandels. Ob Digitalisierung, Industrie 4.0 oder das Internet [...]

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  • Neue Paradigmen und wertvolle Kompetenzen bewusster Führung
  • Die selbst-bewusste Führungspersönlichkeit
  • Das Bewusstsein und seine Bedeutung in der systemischen Führung
  • Der systemische Ansatz – ein kurzer Erklärungsversuch
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Zur Zeitschrift: Organisationsentwicklung: Zur Zeitschrift:

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