Beratung von Führungsteams | Organisationsaufstellungen | Systemische Akademie
Seit über 20 Jahren begleiten wir Führung und Organisationen unterschiedlicher Branchen auf dem Weg ihres Wandels. Als Partner auf Augenhöhe arbeiten wir mit Führungskräften aller Ebenen in Coachings und Beratungssettings – systemisch reflektierend und praxisnah gestaltend.
Unser Ansatz ist kulturprägend und erzeugt persönliches Wachstum, bewusste Führung und selbstwirksame Organisationen.
Unsere Beratungsfelder
Aktuelles
Coaching-
ausbildung
Nächste Runde ab Anfang 2024
- Systemische Kompetenz für Führung und Coaching
- Dreistufige Ausbildung
- Online und präsent, flexibel in den Führungsalltag integrierbar
- Infoabende über LinkedIn
- Ausführliche Broschüre
Unsere Blogartikel
Das Führungsteam – ein lebendiger Ort der Zukunftsgestaltung
Viele Organisationen nutzen in ihrer Kommunikations- und Entscheidungsstruktur das Konstrukt des Führungsteams. Ein Ort an dem Dinge passieren, abgearbeitet, diskutiert, vermittelt und nachgehalten werden. Ein Raum der Hauptverantwortlichen. Je stärker wir in den kleineren Mittelstand schauen, desto operativer wird dieser Raum genutzt. In vielen Fällen sind die Teilnehmer dieser Führungsteamrunden [...]
Der Mehrwert der internen Begleitung
In der Transformationsbegleitung und Teamentwicklung selbst in Führung gehen, gestärkt von Supervision und Sparring im Hintergrund. Bis vor einigen Jahren haben wir angefragte Team- und Bereichsentwicklungen und Transformationsbegleitungen immer selbst begleitet. Mit den Jahren ist der Kreis systemisch ausgebildeter Führungskräfte in den Unternehmen gewachsen und reifer geworden und der externe [...]
Zertifizierungen und Mitgliedschaften
Deutscher Bundesverband
Coaching e.V.
ECA: European Coaching
Association e.V.
Internationales Forum für
Systemaufstellungen
in Organisationen